En atención a la solicitud realizada por la Alcaldía del Municipio de Oiba para desarrollar con un grupo de
muchachos una formación complementaria en RECURSOS HUMANOS, se ejecutó la parte formativa
y se pudo brindar un gran apoyo con lo aprendido a dos importantes instituciones del municipio de Oiba
en el área de recursos humanos, como lo fueron la Alcadía Municipal y la Oibana (empresa de servicio de acueducto).
El trabajo de campo desarrollado con los aprendices fue de vital importancia para identificar los procesos
desarrollados en una Oficina de Recursos Humanos, las falencias existentes al pasar incompletas
las hojas de vida, implementar procesos de verificación y complementación en la ejecución de los procesos
de selección y evidenciar de primera mano todos los docuentos existentes en una hoja de vida tanto en el
sector publico como en el sector privado.
Con la labor realizada se pretendia llevar a la práctica el conocimiento adquirido y verificar mediante evaluacion
de desempeño y producto la pertinencia de la complementaria y la efectividad de la puesta en práctica, por lo que
las 2 entidades quedaron gratamente agradecidos y el aporte brindado por los muchachos en área, fue de vital
importancia para apoyar procesos de calidad propios de las instituciones.
Redacción: Maryluz López Fernández
Fotografía: Maryluz López Fernández
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